Wir entwickeln Visionen!

Unternehmen können langfristig nur dann erfolgreich sein, wenn sich Mitarbeiter mit ihrem Unternehmen identifizieren und dies auch leben, denn Mitarbeiter wollen wissen wofĂŒr Ihr Unternehmen steht, welchen Sinn die Arbeit hat, welche sie tĂ€glich ausfĂŒhren und wohin die Reise geht. Dabei wollen sie zur positiven Zielsetzung beitragen, ihre Entscheidungen eigenstĂ€ndig treffen und darauf basierend selbststĂ€ndig handeln. Somit entsteht nach und nach eine emotionale Bindung zum Unternehmen, welche dazu fĂŒhrt, dass sich das Engagement der Mitarbeiter erhöht.
Deshalb sind gute Unternehmensvisionen und Missionen wichtig und sie mĂŒssen motivierend, realistisch und ganz wichtig, glaubwĂŒrdig sein.

Die Kraft der Vision nutzen!

Denn große Vorhaben brauchen große Visionen. Jeder Mensch braucht klare und kraftvolle Vorstellungsbilder von dem was er erreichen woll. Vor allem dann, wenn das Ergebnis sein soll, ein komplettes Team oder Unternehmen zu motivieren und gemeinsame Ziele zu vereinbaren und zu erreichen.

VisionÀre Unternehmer schaffen neue MÀrkte!

Schon die Vergangenheit zeigt, dass die Erfolgsgeschichten von Unternehmen, welche spĂ€ter groß wurden von VisionĂ€ren geprĂ€gt war. Henry Ford wollte schon, dass sich jeder Arbeiter ein Auto leisten kann und fĂŒhrte deshalb die Massenproduktion ein. Carl Benz hatte einen Traum, dass Kutschen ohne die Pferde sich fortbewegen und Bill Gates hatte in der Zeit in der Großrechner noch ganze Zimmer fĂŒllte die Vision, dass jeder Mensch einen Computer besitzt. Dies wurde durch Steve Jobs nochmals erweitert, da heute jeder Mensch einen Computer in der Hosentasche haben kann. All dies ist nur möglich durch die Visionen der Unternehmer, dadurch schufen sie neue MĂ€rkte und noch viel wichtiger, ihre TrĂ€ume haben ihnen geholfen bei Schwierigkeiten und RĂŒckschlĂ€gen wieder auf die richtige Bahn zu kommen und die Mitarbeiter immer wieder zu neuen Höchstleistungen zu bringen.

Wann arbeiten wir Ihre Vision fĂŒr Ihr Unternehmen aus oder passen sie an?

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